작성일 : 12-04-17 14:30
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| 작성자 |
관리자
 조회 : 7,176
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| 제목 |
경호원의 첫번째 자질 - |
| 내용 |
경호원의 첫번째 자질 -
경호업체는 이익집단간의 분쟁에서 경호투입은 양쪽모두의 신변안전에 기초하여 진행하여야하며
현장에서 우발적 감정을 조절하는데 관점을 두어야한다.
대립의 해소는 제3자 중재를 통한 협상을 유도하여 합의점을 찾는것이다.
협상능력은 사고를 줄일수도 있고 우리사회를 좀더 밝게 만들수있는 기술이다.
산업현장에서만 명장이 있는 것이 아니다.
각종 분쟁현장이나 우리사회의 분쟁문제를 해결하는 첫번째 원칙은 양쪽모두를 위한 형평성있는 중재를 통한 협상이다.
곧 민간경호원의 첫번째 자질도 협상의 능력이다라고 나는 주장한다.
협상의 탁월한 능력을 보유한 사람은 집단이나 단체를 원할하게 이끌어 나갈수 있는 리더자가 될수있다. 키가안커도, 좋은대학을 안나와도 관계업다. 경호원이 되고싶은 젊은이들이여 도전하라~
오늘의 생각은 내일의 나의 운명을 낳는다.
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